Книги
Нетрадиционные методы подбора и оценки персонала. Хигир Б.Ю
На основе своих наработок Хигир предлагает методику, с помощью которой за короткое время в несколько минут можно понять, подойдет ли компании новый сотрудник.
Благонадежность и лояльность персонала. Харский К.В
Как узнать, что за люди работают у вас в компании? Сохранят ли они лояльность компании в тяжелые времена? Можно ли на них положиться? Книга К.В. Харского «Благонадежность и лояльность персонала» как раз на эту тему.
Тесты по подбору персонала. Ариан Люссато
Сотрудники - самая главная ценность компании. Как подобрать правильных людей с высокой мотивацией к работе? Как выбрать тех, кто принесет компании успех?
Организационное поведение. Основы управления. Дж. М. Джордж, Г. Р. Джоунс
Подробно рассматриваются вопросы мотивации, стимулирования, оценивания показателей деятельности, влияния на отношения между членами коллектива, формирования команд, устранения негативных явлений в деятельности группы, приема в члены организации и т.п.
Авторы анализируют организационное поведение применительно к сфере бизнеса. Обширный теоретический материал, часто представленный в динамичном развитии, органично связан с многочисленными примерами из реальной жизни широко и менее известных структур бизнеса.